Niedawno odbył się, tradycyjny już, firmowy piknik rodzinny DataConsult. Jak co roku spotkaliśmy się w licznym gronie, by wspólnie z naszymi partnerami i dziećmi, dobrze się bawić i aktywnie wypocząć. Tym razem korzystaliśmy z bogatej infrastruktury Folwarku Zalesie w Wieliczce.
Event był naturalnie zorganizowany z myślą o najmłodszych. Przygotowano dla nich wiele atrakcji i zabaw na świeżym powietrzu. Animatorzy zadbali o to, by każde dziecko, niezależnie od wieku, znalazło dla siebie interesujące zajęcie. Nie zapomniano o integracji, odbyło się wiele drużynowych zabaw i konkursów, w których wzięły udział nie tylko dzieci, ale i dorośli. Na koniec nasi milusińscy otrzymali prezenty, a ich spontaniczna radość udzieliła się wszystkim obecnym.
– 78 uczestników
– 30 uśmiechniętych dzieci
– 1 niemowlak
– 49 zjedzonych kiełbasek z grilla
– 23 osoby jednocześnie kręcące hula hop – nowy rekord w historii tej konkurencji, zgodnie ze statystykami animatorów
– 13 aparatów skierowanych na dyrektorów próbujących wysypać piłeczki tenisowe z saszetki zawieszonej na …tyle spodni 😉
– 15 pistoletów na wodę, które w 30-stopniowym upale okazały się fantastyczną atrakcją dla dzieci, choć nie zawsze dla zmoczonych rodziców 😊
Wspólne integracje, w tym te obejmujące rodziny pracowników, są w DataConsult bardzo ważnym elementem budowania zgranego zespołu. Jak mówi jeden ze współzałożycieli DataConsult, Prezes Ryszard Pytel: „Najważniejszy jest balans pomiędzy życiem prywatnym i zawodowym. Chciałbym, aby nasz Zespół nigdy go nie stracił. W budowaniu firmy od początku kierowaliśmy się konkretną wizją, w naszym DNA zapisaliśmy wzajemny szacunek i uczciwość. To wartości, których przestrzegamy w odniesieniu do wszystkich relacji. Wierzę, że udało nam się stworzyć przyjazne miejsce pracy i rozwoju, które z czystym sumieniem możemy polecić innym.”
Od 2011 roku firma DataConsult otrzymuje certyfikaty „Przedsiębiorstwa Fair Play”. Za wieloletnie uczestnictwo w programie zostaliśmy w 2018 roku odznaczeni Złotym Laurem, a w 2020 r. wyróżniono nas statuetką za szczególną działalność innowacyjną w kategorii usług i produktów.
Certyfikat „Przedsiębiorstwo Fair Play” przyznawany jest firmom, które respektują wartości etyczne na co dzień, a swoim pracownikom stwarzają warunki sprzyjające zarówno efektywnej pracy, jak i rozwojowi zawodowemu.
Zainteresował Cię artykuł i chcesz dowiedzieć się, jak usprawnić zarządzanie Twoim magazynem?
Napisz do nas
Dziękujemy za przesłanie formularza!
Nasz zespół skontaktuje się z Tobą tak szybko, jak to możliwe.
Dziękujemy za przesłanie aplikacji.
Uprzejmie Informujemy, że do procesu rekrutacji zaprosimy wybranych kandydatów.
Nie znalazłeś wszystkich informacji? Nasz dział HR jest dla Ciebie.
Wszelkie pytania możesz kierować na adres praca@dataconsult.pl.
Zgoda na przetwarzanie danych*:
Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia
2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych
przez DataConsult S.A., dla potrzeb aktualnej rekrutacji. Oświadczam, iż dane zostały podane
dobrowolnie i zapoznałam/zapoznałem się z klauzulą informacyjną oraz pouczeniem dotyczącym prawa
dostępu do treści moich danych i możliwości ich usunięcia lub poprawienia. Jestem świadomy, iż moja
zgoda może być w każdym czasie odwołana.
Klauzula RODO*:
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz.
Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informujemy, iż administratorem Twoich danych osobowych jest
DataConsult S.A. Z Inspektorem Ochrony Danych można się skontaktować pod adresem
mailowym: administrator_rodo@dataconsult.pl Twoje dane osobowe będą przetwarzane w zależności od
wyrażonej zgody dla potrzeb aktualnej lub aktualnej i przyszłych rekrutacji – na podstawie Art. 6 ust. 1
lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Kodeksu
Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r., Twoje dane osobowe przechowywane będą w zależności od wyrażonej
zgody przez okres aktualnej rekrutacji lub aktualnej i przyszłych rekrutacji tj. przez okres 1 roku,
posiadasz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich
sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec
przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, masz
prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu
o przepisy prawa a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.
Zgoda na okres 1 roku:
Zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia
2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych
przez DataConsult S.A., dla potrzeb przyszłych rekrutacji (przez okres 1 roku). Oświadczam, iż dane
zostały podane dobrowolnie i zapoznałam/zapoznałem się z klauzulą informacyjną oraz pouczeniem
dotyczącym prawa dostępu do treści moich danych i możliwości ich usunięcia lub poprawienia. Jestem
świadomy, iż moja zgoda może być w każdym czasie odwołana.
* – klauzule wymagane